语言哼：达令家新人如何给自己定位，实现快速成长

龙生九子

　　今天，语言哼 来给大家分享一下新店主应该如何给自己定位。
　　大家先好好想想，你自己当初为什么要加入达令家？
　　
　　很简单，想增加收入来提升自己。
　　不过，现阶段加入的人，肯定都是来赚钱的人。纯消费者的心态，现在还不会来。
　　这也是为什么，我们现在让大家主要去招募的原因。
　　一个纯消费者，只是为了省钱，她除非己经对这个平台有强烈的依赖感，才可能花399买个福袋成为消费会员。或者长期在这里消费的人，才会不为赚钱，只为省钱而注册。
　　所以，我们自己要先搞清楚这一点。
　　这样，你就知道，现在这个阶段，什么人可以争取，什么人不必争取。
　　在不同的阶段，找不同的人。
　　现阶段，能吸引过来的人，肯定是创业型的人。
　　每一个人进来，都不是为你而进来，都是为了自己，她之所以进来，一定是自己看到了平台给她带来的某些价值。
　　第一个价值，平台价值。这个价值体现在平台可靠，投资方实力雄厚，确实强大到一般平台可望不可及。
　　
　　而我们，就是要把这样的价值传递给这些人，让她们能快速的了解到这些价值。招商课也好，私下沟通也好，就是给身边的人去传递平台的价值。
　　第二个价值，
　　我们这一套制度是有竞争优势的。在投入产出比方面，比较有吸引力。无论是腿部，腰部，头部的人，都有相应不错的投入产出比。
　　这些，别人都会去比较，尤其是那些正在做项目的人，或之前做过项目的人，都会习惯性的跟以前的项目去做对比。
　　第三个价值，也是最重要的一个价值，就是这个项目刚刚启盘，任何一个有过做项目经历的人都知道。第一批进去的人，肯定会享受到更多的红利。
　　越是大伽，越在乎介入时机。尤其是达令家后期给到大家的ODM销售分成。
　　（具体详细制度可联系语言哼私人微信（yuyanheng3539）进行了解）
　　对于新店主，可能没有去细想，所以，没有多少感觉。
　　正因为有这个ODM商品销售提成政策，让越早的人加入，将来的获益越大。我可以这么讲。你早加入，你就比后加入的人，有先天优势。
　　我简单跟大家讲讲，为什么是这样？
　　因为这个ODM商品销售提成，是根据你整个社群的所有业绩来计算提成比例的。只要从你开始，你下面无论育成多少管家，产生的所有销售额，都将作为你将来拿这部分收益的销售基数。
　　所以，你越早加入，你下面的人自然就会越多。这样就可以让你始终拿到一个比较高比例的分成。
　　对于有能力的，把达令家真正当成事业来经营的伙伴。一定要看懂，全力以赴的去搭建自己的团队，未来你的收益，真的会远远超出你的想象。
　　如果你育成6个管家，就可以开始享受ODM商品的销售分成。这个ODM政策是对于育成6位管家后的奖励。这部分收益是可以让你月入7位数以上。
　　对于稍微有能力的店主来讲，育成6个管家不算难。3600人的团队而己。我们才刚刚开始。
　　现在每个人基本上都处理同一起跑线上。所以，现在每个人都有机会成为大社群的顶峰，是可以超越的。所有人最终都是平行的，或高一点，或低一点。
　　这是一个非常公平的制度。能力强一点的，把自己的目标定到育成6个管家，根据自身情况时间在6-12个月。
　　对于普通店主，也不要小看自己，至少也要把自己定位到一个管家，一个月赚个小几万是完全没有问题的。时间也是6-12个月。
　　对于一些时间和精力确实有限的普通店主，力所能及，一个月用零碎的时间，多赚个几百到几千，也是不错的，一年下来，也能赚个几千到几万块钱的收入。
　　在我们BK社群的带领下，只要你跟紧，学到的都是这个领域最高的智慧。
　　明年，在这个社群里面，就会产生10-20位大伽。我们一起加油！
　　大家首先给自己定好位，然后作出相应的思维和行为上的匹配。
　　任何人都不要觉得这些离自己很遥远。人一旦认真起来，连自己都不敢相信。潜力一旦被彻底激发，谁也阻挡不了你的成功。
　　今天先分享到这里，对于新店主的选择和一些操作技巧，语言哼之后还会分享更多实际的技能和实战经验，能帮助到你学了可以马上用于实战，且快速获得效果。
　　另外特意整理了一套，关于达令家项目介绍的基础知识，学习一遍，基本对整个项目就熟悉了，当然，也不止这些。
　　如何把达令家商品分享销售出去。
　　店主如何经营好销售社群。
　　快速对微商讲述达令家的优势。
　　新店主小白如何发圈
　　针对在做微商，或其它项目，有团队的，如何推荐达令家。
　　
　　这些内容全部统一打包好了，如果想要这套基础知识的，可以联系语言哼直接索要，无论你是达令家店主，用来给自己学习，或者还不是店主，想了解更多关于达令家的资料，都可以问我要。