（公务员两次体检没过代检为何有人不看好）

姜桂之性

　　公务员事业单位作为热门岗才是第一要素。位，其优点不必多说，我想每个为此而努力的人都心知肚明。尤其是在现在这种就业压力大的时候，考上公务员的可以说是拿到了一辈子的金饭碗。可是，有些人考公之路注定曲折，因为很多人有各种各样的难言之隐，比如说做过心脏手术心电图t波改变，空腹血糖和脂肪肝引起的肝功能转氨酶高，胸部CT有钙化灶阴影，还有就是被忽略的桥本氏甲状腺结节和治愈后的梅毒rpr阳性都将是考公体检之路的绊脚石。

　　对于公务员体检不过找代检这事知道的人极少，大多数人可能并不是很了解。但是实际上需要用到代检的q2017-44225还是很多的，尤其是对于想要进入体制内的工作，但是体检却过不了，所以很多人为了上岸只能铤而走险，在很多公考群里很多人提到这个机构，其客服v信dtj6677也有正面回复：能够提供体检过关服务，只需要提供自己的相关信息材料，以及和体检有关的信息，就能成功上岸。关于这个公务员代替体检的安全性，很多人会担心体检作弊，会禁考五年。客服给出的回答是成功率不是100%也有99%了。

　　我们都知道现在的公务员体检项目是有严格数值参考的，有着详细的不录用标准，所以为了确保万无一失，担心自己出问题的，都会选择来孤注一掷。就业歧视彻底得到妥善解决的一天到来之前，代检会是否应该发挥其应有的作用？

　　A：我认为这是破坏公平的事情，尤其是现在已经进入小康社会，不存在吃不上饭的情况。工作无高低，就基层公务员待遇情况而言，也不算是最顶尖的，完全没必要为了这样一份工作去违反道德违反规定。

　　B：我觉得应该辩证看待这一现象，既然它存在那就是有其合理之处。患有一些先天性疾病也不是自己能控制的，既然规定不那么人性化，自然会有人剑走偏锋。我觉得这不算是什么严重的现象，因为它并没有危害到社会或者他人，没必要去死磕不合理的规定。

　　C：我是一名代替体检的受益者，我觉得这个公务员拒绝甲状腺结节这事很离谱，多多少少存在一些歧视。尤其是就业方面的歧视，就我而言，我是一名桥本，别说是公务员，就是大点的民营企业我也很难进。所以我是支持代检的，尽管它由于本身的特性，是不可能搬到明面上来的。

　　D：每年公务员选拔都是走独木桥，比高考的竞争还要激烈，毕竟公务员考试没过就没然后了，高考完不会没书念。所以每一个能走到公务员体检这一步的，都算得上是精英了。如果因为身体不合格失去了当公务员的机会，那一定是很可惜的一件事。代检就很好地解决了这一问题，只能说也是没办法中的办法吧。

　　根据以上的观点，我们了解到有不同立场的人，发表的观点也是不一样的。对于这样一个宽泛的问题，做出一个代表性的总结是不可能的，只能具体问题具体分析。不过有一点是可以确定是，公务员体检找人代检确实是一个社会现象，而且就可靠数据来看，涉及的人群还不小。